東邦ガス(東邦瓦斯)の年収・給与制度

名古屋市に本社を置く都市ガスの供給と関連サービスを提供する企業。日本四大都市ガスのひとつで愛知・岐阜・三重が供給区域。安定したエネルギー供給と省エネ技術を提供。

回答者の平均年収	676 万円
年収範囲	300万円〜 1500万円

回答者の平均年収

676

万円

年収範囲

300万円〜 1500万円

回答者の平均年齢	30.7 歳
年齢範囲	22歳〜 50歳

回答者の平均年齢

30.7

歳

年齢範囲

22歳〜 50歳

営業	710 万円	330万円〜1500万円
技術職	568 万円	500万円〜650万円

営業

710

万円

330万円〜1500万円

技術職

568

万円

500万円〜650万円

レベル	年収	ベース	賞与	株式
J1	0000 万円	0000 万円	0000 万円	0000 万円
J2	0000 万円	0000 万円	0000 万円	0000 万円
S1	0000 万円	0000 万円	0000 万円	0000 万円
S2 主任	0000 万円	0000 万円	0000 万円	0000 万円
M1 係長	0000 万円	0000 万円	0000 万円	0000 万円
M2 課長	0000 万円	0000 万円	0000 万円	0000 万円
E 次長以上	0000 万円	0000 万円	0000 万円	0000 万円

レベル

年収

ベース

賞与

株式

0000 万円

主任

0000 万円

係長

0000 万円

課長

0000 万円

次長以上

0000 万円

企画・マーケティング

総合職
中途
現職
在籍3年未満

賞与と毎月の基本給は関連がなく、賞与は高いイメージです。 32〜3歳で係長になりますが、賞与は大体年間では300万円くらいです。労働組合側も給与と賞与は別だと認識しているので、よくあるベースアップは月額給与のみに反映されている数字であり、○％アップですと言っているものの実際はボーナス含めてみると3〜4割引の上昇率になります。昇進は最短で3年ごとに試験を受けて昇進します。最短の役職と年収(残業なし)としては 32歳係長840〜850 35歳課長950〜1000(ここまで残業代がでます) 38歳次長1300 です係長以上は前年度の評価によって増減します。減る人はほとんど聞きません。

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