公開レポート
回答日：2023/05/02ITエンジニア
評価制度は自身が立てた目標に対する仕事の成果と仕事に向き合う姿勢で評価される。ただし、絶対評価ではなく相対評価のため周りの人の成果に左右されやすく、IT部門などではうまく自分の成果をアピールすることが難しいと感じることもある。
評価制度は自身が立てた目標に対する仕事の成果と仕事に向き合う姿勢で評価される。ただし、絶対評価ではなく相対評価のため周りの人の成果に左右されやすく、IT部門などではうまく自分の成果をアピールすることが難しいと感じることもある。
キリンビール株式会社(麒麟麦酒株式会社)
マースジャパンリミテッド(Mars)
日清食品ホールディングス株式会社
日清食品株式会社
日清フーズ株式会社
味の素株式会社
株式会社いわきゅう
月島食品工業株式会社
株式会社明治
日本コカ・コーラ株式会社